• En man som ser stående på hyllan som tittar på frö
    Upptäck KWS

Vår utveckling som partner inom lantbruket. Ditt bidrag till att mätta världens befolkning.

Sex generationer har bidragit till att etablera KWS som ett av de ledande företagen inom växtförädlingssektorn i världen. Bli en del av framgångssagan! Med entreprenöriell frihet, en känsla av ansvar och passion kommer du inte bara att forma din egen tillväxt utan också stödja ömsesidig framgång.

Det är viktigt att alla våra medarbetare utvecklar sin egen individuella potential. Det är därför vi ger dem möjlighet att marknadsföra sina idéer.

Eva Kienle, Styrelsen för KWS

Personlig utveckling

Vår framgång är ett resultat av våra medarbetares mångsidiga talang. Individuell befordran och vidareutveckling av yrkesskicklighet är vårt fokus på KWS. Vi underlättar utvecklingsmöjligheter genom seminarier, utbildningar och konferenser, vi fokuserar på relationsbaserade tillvägagångssätt, såsom nätverkande och teambuilding. Detta beror på att vi tror att ett framgångsrikt samarbete mellan ett team är grunden för all framgång.
Vi erbjuder entreprenöriell frihet. Vi motiverar våra anställda att utveckla sina personliga och professionella färdigheter i samband med utmanande uppgifter för att utveckla sin fulla potential.

Global karriär

KWS finns i mer än 70 länder. Vi tror att framgångsrikt arbete endast kan uppnås om alla anställda tänker och agerar inom nätverk. Vi arbetar med internationella företag inom vår sektor, ledande universitet och institutioner hemma och utomlands.

Motiverade medarbetare som framgångsrikt bidrar till utvecklingen av våra affärsmål kommer att ha alla möjligheter inom KWS.

Balans mellan arbete och privatliv

Det sägs och skrivs mycket om att sträva efter balansen mellan arbete och privatliv. På KWS försöker vi stödja den perfekta balansen:

  • Flexibla och individuella arbetsmodeller
  • Familjestöd i form av barnomsorgsbidrag
  • Progressivt arbete
Vi fick nyligen utmärkelsen "Det mest familjevänliga företaget i södra Niedersachsen" i Tyskland. Vår andel anställda som ligger över genomsnittet visar att vi förstår vad som krävs för att hålla den optimala balansen.

Ledarskap

Vi inspirerar våra medarbetare. Vi uppmuntrar dem att tänka och agera entreprenöriellt och att föra saker framåt. Platta hierarkier, öppna dörrar och öppen kommunikation gör det enkelt för våra medarbetare att nå sina mål.

Mångfald

Våra teams framgång bygger på en blandning av olika kulturer, discipliner och personliga bakgrunder. Olika perspektiv berikar vår företagskultur, vår kreativa kraft och vår vardag på jobbet.

Framsynthet

Vi strävar efter nya, fräscha idéer och banbrytande perspektiv. Vi främjar entreprenörsanda för att sätta standarder på vår marknad och för att skapa hållbara lösningar för dagens och framtidens utmaningar.

KWS Group och Thought For Food Foundation har ett flerårigt avtal för att stödja nästa generations innovatörer inom livsmedel och jordbruk. Thought for Food Foundation är den ledande globala organisationen som arbetar för att engagera och stärka nästa generation för att lösa de komplexa utmaningar som vårt livsmedelssystem står inför. För mer information: www.thoughtforfood.org

En man och en kvinna som står tillsammans framför en bärbar dator

Hitta ditt jobb med framtiden:
Besök KWS jobbportal

KWS jobbportal

Din kontakt

Moisés Lemos González
Moisés Lemos González
Lead of HRBPs Western Europe
Skicka epost
KONTAKT